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弊社では次世代法改正に基づき子育て支援を強化します。

  三菱商事フードテックは、かねてより母性健康管理・介護休業・育児休業にかかわる社内制度の整備に取り組み、


  その制定と適用の実現に努めてきました。


  2011年4月の次世代育成支援対策推進法(次世代法)改訂にともない、時間外労働の削減などを盛り込んだ子育て支援の


  ための行動計画を策定し実施することで、仕事と生活を両立できる環境づくりを目指します。